За сколько дней до сессии нужно предоставлять справку-вызов на учебу в отдел кадров?
Какими документами это регламентировано?
тэги:
отдел кадров,
отпуск,
работа,
сессия,
учеба,
учебный отпуск
категория:
работа и карьера
ответить
комментировать
в избранное
1 ответ:
старые выше
новые выше
по рейтингу
2
Алена16
[9.9K]
1 неделю назад
В соответствии с Трудовым кодексом РФ работникам, совмещающим обучение с работой предоставляется учебный отпуск ( это регламентировано главой 26 ТК РФ).
Для того чтобы работодатель предоставил такой отпуск, необходимо предоставить справку — вызов образовательного учреждения.
Такой вызов приносят на работу и пишут заявление о предоставлении учебного отпуска.
За сколько дней приносить такое заявление и справку-вызов нигде законодательно не закреплено.
Даже если и принести такое заявление и справку чуть позже, то есть после начала промежуточной аттестации, обязаны принять и предоставить отпуск, правда не с самого начала, а когда принесли.
Если не принимают. Пишите заявление, прилагайте справку, пусть ставят в канцелярии входящий на ваш экземпляр заявления. В случае возникновения споров пригодится.
автор вопроса выбрал этот ответ лучшим
комментировать
в избранное
ссылка
отблагодарить