тэги:
друг,
наказание,
работа
категория:
работа и карьера
ответить
комментировать
в избранное
4 ответа:
старые выше
новые выше
по рейтингу
1
Карлитос
[2.3K]
2 недели назад
в работе друзья — это партнеры, а работники — это те кто приносит пользу причем финансовую. и если ваш друг делает свою работу плохо, то почему вы должны его жалеть или отвечать за него? вы, как начальник, должны ко всем одинаково относиться или же всех жалеть(в итоге сядут на шею) или всех наказывать за неисполнение рабочих обязанностей. А после работы как друг объясните почему так сделали.
автор вопроса выбрал этот ответ лучшим
в избранное
ссылка
отблагодарить
Леонид78
[1.6K]
Четко!
— 1 неделю назад
комментировать
1
![]()
ира154
[7.7K]
2 недели назад
Друзьям и лучшим друзьям можно делать поблажки,но до определенного предела.
Главное-что б на шею не сели!Нужно очень тонко чувствовать этот предел.
Не вижу ничего такого-у всех начальников есть любимчики!
комментировать
в избранное
ссылка
отблагодарить
1
felisimar
[14.3K]
2 недели назад
Ну "наказывать" для двух взрослых людей в принципе слово не очень. Что вы собрались с ним сделать, отшлёпать или лишить обеда? А вот если он что-то нарушил, конечно, нужно принять соответствующие меры.
комментировать
в избранное
ссылка
отблагодарить
0
![]()
Леонид78
[1.6K]
2 недели назад
Конечно. Дружба дружбой, работа работой. Если он друг, он не должен пользоваться этим и "косячить". Если обидится, значит такой он друг.
комментировать
в избранное
ссылка
отблагодарить
