Если человек сделал "левую" определенную работу. И чтобы получить за нее деньги, работодатель просит принести реквизиты банковской карты, чтобы перечислить туда заработанные средства. Можно ли отдавать полный бланк, который выдали в банке для этой цели или только номер счёта? Бланк примерно такой 
тэги:
банк,
банковская карта,
бухгалтерия,
реквизиты карты
категория:
бизнес и финансы
ответить
комментировать
в избранное
бонус
4 ответа:
старые выше
новые выше
по рейтингу
5
Вова маленький
[71K]
1 неделю назад
Для того чтобы осуществить перевод денег на карту достаточно знать либо номер счета, либо номер карты. Всё зависит от того, как будет это удобно делать работодателю.
В случае, когда ему потребуется отчитываться за произведённые выплаты, т. е. оплата проводится через бухгалтерию, тогда ему понадобятся все банковские реквизиты счета. Для этого необязательно идти в отделение банка, достаточно распечатать чек в банкомате: "Информационные услуги" — "Реквизиты карты" или "Мои платежи" — "Реквизиты счета". Ту же информацию можно получить дома в Сбербанк Онлайн.
комментировать
в избранное
ссылка
отблагодарить
3
Zummy
[138K]
19 часов назад
Работодатель ООО или ИП может перечислять зарплату со своего расчетного счета на карточный счёт своего работника только белую. Для перечисления с расчетного счета нужно предоставлять в бухгалтерию работодателя полные реквизиты карточного счета — именно те, которые представлены на скрине в вопросе.
Если зарплата «левая», то есть с неё не удерживается ндфл и не перечисляются взносы на пенсию и соцстрах, ее нельзя перечислять официальным путём — с расчетного счета работодателя. Если перечислить — налоговая посчитает это официальным вознаграждением за работу и заставит оплатить с этой суммы налог 13% и страховые взносы. Такое перечисление чревато неприятностями и для работодателя, и для получателя денег.
Для левого заработка подойдёт перечисление с карты физ лица на карту физ лица по номеру карты, а лучше всего — наличка «в конверте».
комментировать
в избранное
ссылка
отблагодарить
2
Ракитин Сергей
[333K]
1 неделю назад
Для перевода на карту в большинстве случаев хватает номера карты (16 или 20 цифр в зависимости от вида карты), в отдельных случаях бывает нужен карточный счет (в Вашем примере это вторая строка) и название банка-эмитента. Все остальные данные имеются в открытом доступе (БИК, ИНН, кор. счет банка).
Совет: для левых доходов лучше завести отдельную карту и не доверять СБ, если не хотите долго объясняться, что это за деньги Вы на неё получаете. Лучше, если это будет не особо приметный банк без участия государства — они по крайней мере не особо охотно исполняют функции налоговой службы и службы судебных приставов, чем очень грешит Сбер.
в избранное
ссылка
отблагодарить
The shining star
[2K]
Может лучше тогда отдать номер расчетного счета?
— 1 неделю назад
Ракитин Сергей
[333K]
Это зависит от того, как именно Вам будут переводить деньги. Если с карты на карту, то хватит номера карты, если с расчетного счета организации — нужен карточный счет (который 40….)
— 1 неделю назад
комментировать
1
alexm12
[152K]
1 неделю назад
Отдайте номер счета. В принципе, этого бланка работодателю за глаза хватит.
Только в Сбере обещались левые доходы, от неосновного работодателя, блокировать. Осторожней.
комментировать
в избранное
ссылка
отблагодарить