тэги:
офисный дресс-код
категория:
стиль и красота
ответить
комментировать
в избранное
3 ответа:
старые выше
новые выше
по рейтингу
1
Елена Миронова
[7.2K]
6 месяцев назад
Однозначного ответа на этот вопрос не будет, так как всё зависит от компании, предприятия и установленного в нём дресс-кода…
Если, к примеру, в какой-либо компании, каком-либо предприятии, белый верх и чёрный (или синий) низ, то другие цвета (в том числе яркие) недопустимы. А в одном из супермаркетов формы у работников зелёного цвета:-)
Установленные дресс-коды везде могут быть разными.
А если нет установленного дресс-кода, то можно одевать одежду ярких оттенков.
P.S. Я работаю в одном из государственных заведений и у нас нормально относятся к тому, что сотрудники одевают одежды ярких оттенков. Установленного дресс-кода нет.
система выбрала этот ответ лучшим
комментировать
в избранное
ссылка
отблагодарить
0
Дмитрий756
[568]
6 месяцев назад
Это, конечно прерогатива руководителя — устанавливать дресс код. Но по моему мнению, если сама обстановка и оформление офиса в ярких цветах, то почему бы и нет. Главное, чтобы не было диссонанса между "цветом" сотрудников и цветовой гаммой самого офиса.
комментировать
в избранное
ссылка
отблагодарить
0
Floret
[26.1K]
6 месяцев назад
Конечно допустимы! Все зависит от стиля(и цветов логотипа) компании!
Например взять тот же билайн, мегафон или МТС! У всех операторов в дресс-коде яркий цвет одежды!Может так же быть допустим и цвет маникюра и волос в допустимом цвете компании!
комментировать
в избранное
ссылка
отблагодарить