Как правильно заполнять фотографию рабочего дня? Что писать? Примеры?

Как заполнять фотографию рабочего дня, чтобы тебя не уволили?

Как правильно заполнять фотографию рабочего дня?

Примеры заполнения фотографии рабочего дня?

Что писать в графе "вид работы"?

Что писать в графе" интервал времени"?

Что писать в графе "продолжительность"?

Что писать в графе" количество оформленных документов"?

Что писать в графе "прочие показатели и вопросы, требующие решения"?

Что писать в графе"фиксированност­ь"?

Что писать в графе" инициативность"?

Что писать в графе "срочность"?

Что писать в графе" чем обусловлена срочность"?

тэги:

оптимизация,

примеры заполнегия,

работа,

сокращение,

увольнение,

фотография рабочего дня

категория:

работа и карьера

ответить

комментировать

в избранное

1 ответ:

старые выше
новые выше
по рейтингу

2

Надеж­да130­3
[46.6K]

1 неделю назад

Многое зависит от должности которую Вы занимаете. Работая на крупном Приборном заводе ведущим инженером-технологом ежедневно заполняла такие "фотографии рабочего дня" и в конце месяца сдавала Главному технологу. Просто перечисляешь чем занимался в течении всего рабочего времени. Например, сопровождение производства-обычно 2 часа с утра при запуске производства контроль по рабочим местам за соблюдением технологического процесса и 2 часа в смену "налёты" для того же контроля. Работа с документами-разработ­ка нового Типового технологического процесса, инструкций по эксплуатации оборудования, инструкции по технике безопасности труда на оборудовании, противопожарные инструкции, оформление планировок и перепланировок, оформление технических заданий на разработку и изготовление нового оборудования и оснастки. Согласование разрабатываемых документов. Изучение изменений в нормоконтроле, Гостах и технологических процессах. Внесение новых требований в действующий технологический процесс и согласование их с кем надо вплоть до Госприёмки и Представителя заказчика (оборонка). Писать надо как можно больше, но не подробно. В день 6-8 пунктов вполне достаточно; лучше показать что в проблемы вникаете, а не по "верхушкам" прошлись.

автор вопроса выбрал этот ответ лучшим

комментировать

в избранное

ссылка

отблагодарить