Рой Пчёл

Рой пчел Ответы на все любые вопросы

Вопросы — Ответы Задавайте вопросы или спрашивайте на Рой пчел онлайн бесплатно.

Menu
  • Вопросы и ответы
  • Задать вопрос
Menu

Реклама

Как себя вести на работе, чтобы женщины не воспринимали как конкурентку?

Posted on 06.06.2018


Как женщине себя вести на работе, чтобы женщины не воспринимали как конкурентку?

подробнее о бонусах

бонус за лучший ответ: 5 кредитов
хотите увеличить?

тэги:

конкурента

категория:

бизнес и финансы

ответить

комментировать

в избранное

бонус

10 ответов:

старые выше
новые выше
по рейтингу

6


Irina Grem
[645]

1 неделю назад

Невозможно не быть конкурентом хотя бы кого-то. Это же женская природа. И даже если вы не хотите конкуренции, все равно у кого-то будут эмоции типо зависти. Если вы лучше выполняете свою работу и вас похвалили начальство, если вы сегодня пришли в новой блузке, сделали новую прическу либо маникюр. Конкуренция будет всегда. Главное быть достойной, и выше в моральном плане. И при каком-то количестве здоровой конкуренции работа становится лучше, вернее ее результаты. И если с вами хотят конкурировать, значит ставят вас выше себя и стараются перебить ваши достижения. Это очень хорошо, есть повод гордиться.

комментировать

в избранное

ссылка

отблагодарить

5


KOPMA­K
[130K]

6 дней назад

В бытность моей службы при МО, мне приходилось работать в коллективе где большую часть составляли женщины. С приходом любой новой сотрудницы, они воспринимали ее как конкурентку, сразу стараясь указать "на место", независимо от возраста, семейного положения и внешних данных. Однажды меня попросили взять в коллектив молодую барышню, которая отличалась от всех уже занятых сотрудниц, всеми перечисленными параметрами: у нее был острый аналитический ум, при этом она совершенно не умела преподать себя: одевалась не броско, а макияж совсем не использовала. Я был уверен, что с ней никто не заигрывал и вообще, казалось, она не произвела на коллектив никакого впечатления. Она изумительно исполняла свою работу, но обстоятельства сложились так, что ей пришлось уйти — головной офис переманил к себе ценный экземпляр. С тех пор, собираясь корпоративом, редко кто не вспоминал ее добрым словом. Как оказалось, ее присутствие отложилось в памяти у всех, кто с ней работал. В один из вечеров я услышал, что оказывается, как водится и ее старались едко подколоть наши язвительные дамы, однако получили в ответ такую порцию наивности и доброты, что потеряли к этому всякий интерес. Думаю, что такому поведению и нужно следовать.

комментировать

в избранное

ссылка

отблагодарить

4


rodle­oil2
[185K]

1 неделю назад

Конкуренция в женском коллективе идет по нескольким направлениям.

  • Физическая привлекательность (яркость, внимание мужчин и женщин)
  • Ум, знания, работоспособность, адаптивность и т.д., т.е. работа
  • Личность (характер, собственное мнение, независимость, стремление к первенству)
  • Рекомендации.

    Вести себя тихо, скромно и незаметно.

    Не высовываться за новым заданием и назначением.

    Выполнять задания так, чтобы им или начальнику пришлось вам помогать (или работать так, чтобы только не уволили).

    Не отстаивать свою зарплату, свою правоту, более удобное место, где нет сквозняка, не иметь собственного мнения и во всем поддерживать коллектив (я как все).

    Одеваться серо и неприметно, не первой свежести одежда, отсутствие торчащих голых частей тела или одежды, подчеркивающей формы фигуры (желательно, не иметь и фигуры — ни бедер, ни талии, ни груди, ни попы, ни изящных рук или стройных сильный ног). Не пользоваться косметикой и не делать заметные прически, стрижки и т.д. (можно даже не расчесываться).

    Не рассказывать ничего из своей жизни, что не носило бы депрессивный оттенок, да и то — под давлением. В других случаях молчать в тряпочку, потупя взгляд и опустив голову.

    Ничего не забыл?

    в избранное

    ссылка

    отблагодарить

    ОчДобраяМн­яшенька
    [66.4K]

    это ужасно! но есть же какой то более человеческий вариант, а то все все нельзя получается.
    мне бы вариант для дамы с колючим характером и без особых комплексов по поводу внешности.
    — 1 неделю назад

    rodleoil2
    [185K]

    Чем же вредная тетка не конкурент?
    И зарплату лучшую может выбить, и начальство на место поставить, после чего он зло выместит на остальных. И начальственное кресло занять, когда придет место.
    Да и, вообще, человек неприятный (вторая причина затравить и избавится).
    — 1 неделю назад

    комментировать

    4


    Галин­а1807
    [3.9K]

    1 неделю назад

    Как бы вы себя ни вели — хоть в мышку-норушку превратитесь, в женском коллективе всегда найдётся как минимум одна особа, которая либо позавидует (новой блузке-прическе-мани­кюру-жениху-подаркам и цветам от поклонников-премии-в­ниманию руководителей в ваш адрес), либо посчитает, что вы пытаетесь её подсидеть, хотя у вас даже намёка на такую мысль нет.

    А если, не дай Бог, вы попадёте в прицел дамы-коллеги, которая имеет виды на коллегу-мужчину — в таком случае будьте готовы к мощному выпаду тяжелой артиллерии данной дамы в ваш адрес.

    Женщины — они и в африке женщины, именно поэтому женский коллектив часто с сарказмом называют только двумя словами:

    • в глаза — цветник, дабы умаслить дамочек комплиментом, что исключительно все красавицы и милые няшки,
    • за глаза — террариум, в котором змеи и гадины ползучие переплелись своими интригами.

    Поэтому ведите себя так, какая вы есть, и как считаете нужным именно для достижения ваших результатов.

    К примеру, если вы претендуете на должность начальницы отдела или замдиректора, тихоню однозначно не повысят в должности.

    в избранное

    ссылка

    отблагодарить

    KOPMAK
    [130K]

    за глаза называют не террариум, а серпентарий:)
    — 6 дней назад

    комментировать

    2


    edwar­d54
    [2.8K]

    1 неделю назад

    Все очень хорошо. Отвечаю с позиции начальника, где в коллективе были в основном женщины, соотношение 1 к 5.Тогда я был молодой руководитель, и соответственно возникли проблемы (был еще холостой),и бедные мужики их было 3 человека на 20, достаточно молодых и не всех замужних женщин. Мое назначение было бурно отмечено. Спустя две недели начались некие трения в коллективе. Они как раз были из области вышесказанных замечаний. Я сделал следующее: ввел дресс-код в одежде для всех, с транспортом, радикально поменял автопарк — все только на служебных авто. Ну и еще кое-что, долгая история… результат сказался буквально через месяц. Трения прекратились, производительность увеличилась. И зарплата, как следствие- тоже. Когда уходил, в связи с переводом, многие расстраивались.Так что многое зависит от руководителя, если не все. Что касается вашей проблемы, то считаю будьте самим собой, не выпячивайтесь, покажите своим трудом, что вы многого стоите и без вас организации будет трудно. Делайте свою работу максимально хорошо, проявляйте инициативу, и все у вас будет замечательно.

    комментировать

    в избранное

    ссылка

    отблагодарить

    2


    AlbaJ­ez
    [5K]

    1 неделю назад

    Как конкурентку в каком вопросе? Почему именно про женщин вопрос? Что там за работа такая?)

    Мне кажется, единственное, что можно сделать — дать понять, что вы не конкурентка, если это так.

    Вообще-то, в вопросах работы, чаще всего это не так. Каждый хочет повышение, а оно одно. Каждый хочет график поудобнее, а кем прикрывать?

    И даже в областях, где каждому достанется кусок пирога, все равно найдутся те, кто хотят развести войну за него. И даже если дело в выполненной хорошо работе, по которой судят, все равно будут пытаться конкурировать как-то иначе — личностно, например.

    Я бы рекомендовала больше говорить прямо. По крайней мере, это снизит уровень сплетен и желания докапываться до вас лично. Или же расслабиться и махнуть на все рукой, потому что сделать все как хочется все равно сделать не получится.

    Однако, очень интересно, почему вопрос про женщин? Мужчины ровно так же плетут интриги, сплетничают, хитрят и подставляют. Про сплетни сама сначала не верила, пока не услышала из первых уст.

    комментировать

    в избранное

    ссылка

    отблагодарить

    2


    ЮлияВ­алерь­евна2­41988
    [152]

    1 неделю назад

    Когда приходишь на работу в новый коллектив всегда нелегко, встречают по одежке как говориться. Особенность женского коллектива в том что по мимо того, что встретят по одежке, месяца 2 будут обсуждать и мусолить за спиной сплетни. Главное выдержать и не поддаваться панике. Я работала и в мужском и в женском коллективе. Скажу я вам иногда мужики хуже баб. Главное всегда оставаться человеком. Со временем сработаетесь (стерпится слюбится). А что касается конкуренции это смотря какая сфера работы, если ты модель то там могут и зеленкой волосы облить и ногу сломать в темном переулке, а когда за станком работаешь чего делить с напарницей. А вообще здоровая конкуренция только подбадривает.

    P.S если совсем боишься конкуренции, то сиди молча и делай свою работу, как серая мышка)

    комментировать

    в избранное

    ссылка

    отблагодарить

    2


    Серге­й МИДИм­эн
    [80.3K]

    1 неделю назад

    Я прочёл в одной книге такой совет, касающийся женщин, пришедших на новую работу в женский коллектив. Автор книги пишет, что хотя бы на первых порах выделяться ничем не нужно: ни поведением, ни манерами, ни одеждой. В новом коллективе новая сотрудница должна выглядеть серой мышкой! А уж по мере работы, когда новые подруги появятся, можно как-то и показать себя.

    P.S. Кстати, крайне не советую показывать на работе свои способности. Во первых, это может вызвать зависть и ненависть со стороны остальных работников. А во вторых — если этого и не произойдёт, то Ваши способности могут быть использованы для нагрузки на Вас лишних обязанностей. То есть, против Вас! А Вам это надо? Поэтому будет справедливой поговорка:

    комментировать

    в избранное

    ссылка

    отблагодарить

    1


    TRK47
    [2.1K]

    1 неделю назад

    Женщины, к сожалению, по природе своей всегда относятся к другим особям женского пола с конкурентной стороны. Предупреждаю, никого не хочу обидеть и не преследую этой цели своим примером!!! Но вспомните природу, собаки девочки — не любят друг друга, и даже больше при встрече готовы вгрызться друг другу в горло, да не только собаки, любые самки крайне негативно относятся к себе подобным. Наверное это заложено природой. Среди самцов так же идёт борьба за лидерство, но в современных реалиях борьба эта не всегда может явно проявляться. Но так как мы не животные, давайте разберёмся. Вам не нужны конфликты и стычки- просто обходите их, дайте им максимально понять что Вам не нужна эта борьба на неформальное псевдолидерство. Просто обходите конфликтные моменты, максимально легко и беззаботно. Тяжелее всего бороться с безразличием в такой ситуации.

    комментировать

    в избранное

    ссылка

    отблагодарить

    1


    Kochk­a3Noc­hka
    [1.6K]

    1 неделю назад

    Человеческая натура очень многообразна и понять точно когда Вам завидуют, а когда нет—очень сложно.

    Чтобы Вы не делали, Вас всегда будут воспринимать как конкурента, даже не на работе. И то, что коллектив женский (если он таковой)…в принципе, без разницы какой он. Всегда найдутся завистники. Всем не угодишь.

    Но не в коем случае нельзя ради таких людей что-либо делать с уровнем своей работы и т.д.

    Нужные и верные люди появятся, ммм, когда надо.

    комментировать

    в избранное

    ссылка

    отблагодарить


    Добавить комментарий Отменить ответ

    Ваш адрес email не будет опубликован. Обязательные поля помечены *

        СПРОСИТЬ

    Категории вопросов

    • Авто и мото (5 464)
    • Бизнес и Финансы (9 286)
    • Города и страны (5 201)
    • Другое (4 540)
    • Еда и кулинария (4 734)
    • Животные и растения (5 308)
    • Здоровье и медицина (5 273)
    • Искусство и культура (5 211)
    • Компьютеры и интернет (6 841)
    • Наука и техника (5 006)
    • Образование (22 331)
    • Общество и политика (6 980)
    • Путешествия и туризм (4 054)
    • Работа и карьера (5 258)
    • Семья и дом (2 944)
    • Спорт (3 010)
    • Стиль и красота (2 581)
    • Строительство и ремонт (2 385)
    • Товары и услуги (7 600)
    • Юридическая консультация (2 517)
    ©2025 Рой пчел Ответы на все любые вопросы