или пораньше уйти с работы?
Или нет ничего плохого в том, чтобы ребенок прожил этот день как обычно, а отпраздновать в выходной день?
Имеет ли значение возраст ребенка в таких случаях?
тэги:
день рождения,
отгул,
семейный праздник
категория:
семья и дом
ответить
комментировать
в избранное
бонус
8 ответов:
старые выше
новые выше
по рейтингу
2
ЯАлечка
[22.9K]
5 дней назад
От возраста ребенка зависит, конечно.
Если ребенок несовершеннолетний, то ему конечно захочется внимания в свой День рождения. Если ребенок ходит в сад, можно организовать мини-День рождения в саду (я, в последние 2 года нахождения ребенка в детском саду, приглашала аниматоров. Можно заранее договориться с воспитателями чтоб они организовали праздник (розыгрыши, мини-соревнования), а вы принесете угощения и мелочи как призы победителям в розыгрышах).
У меня у одного ребенка День рождения летом и я всегда беру отгул в этот день, у другого ребенка День рождения совпал с праздником, по этому у меня есть возможность посвятить этот день ребенку.
Более взрослые дети наоборот хотят большей самостоятельности, по этому не любому взрослому ребенку нужно чтоб вы целый день провели рядом с ним.
комментировать
в избранное
ссылка
отблагодарить
2
Alex2837
[23.3K]
5 дней назад
Все зависит от возраста ребенка.
Если ребенок взрослый. то с ним можно предварительно обсудить вопрос празднования его праздника, каким образом он его себе представляет и кого бы хотел видеть в гостях. И уже исходя из желаний ребенка планировать свой отгул на работе.
Безусловно каждому человеку хочется праздника именно в день рождения, а не в ближайший выходной день. Поэтому все мероприятия лучше планировать именно в день рождения.
Последний день рождения для своего ребенка организовали в клубе с активным отдыхом и игрой в лазертаг. Он пригласил своих друзей и они все дружно повеселились. А для младшей дочери просто в детский садик заказывали аниматоров. Сейчас банальные застолья с тортами и конфетами для детей не интересно.
комментировать
в избранное
ссылка
отблагодарить
1
lilali
[2.4K]
5 дней назад
У меня однажды была похожая ситуация. У мужа и у сына день рождения в один день.
Этот день выпал на будний, и мне пришлось работать. Поскольку я и так первую неделю вышла из декретного отпуска, то отгул мне брать было просто не положено.
Совпало еще так, что все мы приболели в это время и особо праздновать не планировали.
Поэтому просто заказали вкусный торт и посидели всей семьей.
Смотря что вы хотите организовать в этот день для ребенка.
Я лично думаю, что в кругу семьи можно легко отпраздновать и после работы, а вот в выходные устроить настоящий праздник!
комментировать
в избранное
ссылка
отблагодарить
1
Kate90
[113]
4 дня назад
Если честно,я даже не представляю такую работу,на которой дают отгул на чей то день рождения..у нас даже за трехдневный больничный с ребенком все мозги вынесут.Раньше была практика-отпускали с полдня и только на твой день рождения, сейчас и такого нет,работаем по выходным, кстати з/п оставляет желать лучшего..поэтому я могу оценивать со своей "колокольни"..но если вам разрешаю,то почему бы и не отпроситься на полдня, например?
комментировать
в избранное
ссылка
отблагодарить
1
Дмитрий131
[2.9K]
16 часов назад
Всё конечно зависит от ситуации.
Если Вы запланировали какие то мероприятия с ребёнком и без Вашего участия никак, то конечно стоит.
Если Вы ещё работаете за фиксированный оклад то тем более.
Я систематически брал отгулы на своей работы по 1-2 дня в месяц точно, а бывало и больше.
Это наша жизнь и Ваше время купили.
Просто всё самое интересное и душевное можно пропустить.
комментировать
в избранное
ссылка
отблагодарить
1
Мариэль Кокс
[2.6K]
3 дня назад
Ну если совсем маленький ребенок, то после работы будет достаточно. Если от 3 до 9 лет, то конечно, нужно взять отгул. Маленький, но уже соображающий ребенок захочет видеть папу. Если старше, то ему уже нужны друзья на дне рождения, а не родители. Вспомните себя, когда примерно вам захотелось, как взрослым, посидеть только с друзьями.
комментировать
в избранное
ссылка
отблагодарить
1
Корица
[237K]
5 дней назад
Я считаю, что отгул брать стоит. Я бы взяла. Все же празднование в выходной день может отложиться, погода испортиться, планы поменяться…А это именно День Рождения Ребенка. Если ребенок школьного возраста, или младше. Подросток сам захочет провести время с друзьями.
комментировать
в избранное
ссылка
отблагодарить
1
y0umaniha
[509]
5 дней назад
Если ребенок знает, в какой день его праздник, то лучше отпроситься. я бы так сделала. помню себя маленькой и мне очень не хватало внимания мамы. ребенок не скажет, но в голове много мыслей у них. с утра бы подарила подарок, что бы зарядить эмоциями на весь день
комментировать
в избранное
ссылка
отблагодарить